8月13日，记者从自治区人力资源社会保障厅获悉，今年上半年，我区就业形势保持稳定，全区城镇新增就业23.36万人；社会保障不断增强，全面实施全民参保计划，全区基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育五项社会保险总参保8678.26万人次；劳动关系总体和谐稳定，全区企业劳动合同签订率为95%，劳动人事争议调解成功率和仲裁结案率均为67.09%，劳动保障监察举报投诉案件结案率为100%。
 
发补贴降费率 优化营商环境
 
今年上半年，自治区推出一系列优化营商环境的政策及创新举措，出台《关于加强人力资源社会保障服务的若干措施》，创新提出用就业补助资金补贴企业缴纳社会保险费，鼓励企业新开发就业岗位。上半年，全区发放稳岗补贴8243.81万元，惠及企业3040家，帮助企业稳定职工就业人数29.13万人；降低企业社会保险费率政策持续实施，全区基本养老、失业、医疗、工伤、生育等“五险”为全区约10万家企业共减负12.72亿元，为优化全区营商环境提供坚实保障。
 
创新人社扶贫方式 助力打赢扶贫攻坚战
 
近年来，全区人社部门在扶贫工作上进行了一系列探索创新：扶持就业扶贫车间建设吸纳就业、鼓励以“公司+农户”带动就业、开发乡村公益性岗位兜底就业；加快推进粤桂劳务扶贫协作，搭建“家门口”就业服务平台，积极开展“就业援助月”和“春风行动”等活动， 为建档立卡贫困人口就业创业提供政策支持和服务指导。上半年, 全区新认定就业扶贫车间385家，吸纳贫困劳动力就业5995人；累计开发乡村公益性岗位1.19万个，发放岗位补贴5288万元。召开东西部劳务协作现场招聘会251场，提供就业岗位19.04万个。“家门口”就业服务平台为18.04万名建档立卡贫困人口提供就业创业服务，实现转移就业13.99万人。
 
社保扶贫方面，我区及时调整社会保险扶贫政策，加大贫困人口医疗保障力度，如取消建档立卡贫困人口住院基金起付线，住院和门诊慢性病医保报销比例提高5%，大病保险起付标准降低50%，大病保险报销比例提高10%，贫困人口在县域内就医实行“先诊疗后付费”等。
 
此外，我区进一步鼓励和引导技工院校推进“两后生”职业培训就业创业工作，贯通“两后生”职业培训就业通道。研究制定“两后生”职业培训就业创业补贴政策，力争培训一人、就业一人，脱贫一户。
 
“互联网＋人社”大力提升群众服务信息化水平
 
从2017年起，自治区人社厅着力打造广西社会保障“一网通”平台。目前，“一网通”平台系统开发基本完成，主要的便民服务有：养老保险资格认证全网通、社保关系转移一站通、全区人社微信办事通、社保查询一站通、社保证明异地打印通、社保卡信息变动提醒。目前，社保“一门式”信息系统在贺州上线试运行，为探索建立全区统一的社会保险经办服务平台提供了改革经验。
 
另据了解，截至2018年6月底，自治区本级“网上办事”平台模块已完成开发和试运行，厅本级154项对外办理事项已有95项可以实现网上办理，占比为61.69%，进驻政务中心办理的31个事项已有22项可以实现网上办理，占70.97%。到2018年底，对外办理事项90%以上将实现网上办理，进驻自治区本级的政务服务事项将全部实现网上办理，群众将获得更加满意的服务和办事体验。
 
来源：广西新闻网南宁8月14日讯（记者 宋瑶 实习生 张涛）